قال خبير الموارد البشرية «يحيى والبي»، إنَّ بيئة العمل تتطلب توفير آليات لإبداع الموظفين وإضافة أفكار جديدة تساعد على تطوير المنظومة.
وأضاف، بمداخلة عبر أثير «العربية إف إم»، أن بيئة العمل المرنة تشجع على التفاعل الإيجابي بين الموظفين من حيث مرونة القواعد والتشجيع على الإبداع وتفحيز التواصل بين الموظفين على مختلف المستويات الإدارية.
وأكمل «والبي»، أن بيئة العمل الفوضوية لا تلتزم بقواعد ولا تنظيم مع غياب التوصل والهيكلية وقد تؤدي أحيانا إلى أداء الأشخاص بشكل منفرد عن بقية المنظومة .
شارك المقال
