منذ عدة أشهر، كانت سوق العمل في الولايات المتحدة تسير على مسار فتور، وقد جعل تقرير الوظائف الصادر يوم الجمعة ذلك الأمر أكثر وضوحاً.
أضاف الاقتصاد الأمريكي 150 ألف وظيفة الشهر الماضي، وهو أقل من التوقعات لكنه لا يزال يسجل شهرًا قويًا من نمو التوظيف، وفقًا لبيانات مكتب إحصاءات العمل الصادرة يوم الجمعة.
وجاء نمو الوظائف لشهر أكتوبر أقل من إجمالي شهر سبتمبر الأقوى من المتوقع ولكن المعدل بالخفض البالغ 297 ألف وظيفة.
وقال سونج وون سون، كبير الاقتصاديين في شركة SS Economics وأستاذ المالية والاقتصاد في جامعة لويولا ماريماونت: “بعد شهر سبتمبر الحار، تم تشغيل تكييف الهواء في أكتوبر”.
وارتفع معدل البطالة إلى 3.9%، وهو أعلى مستوى له منذ يناير 2022.
وكان الاقتصاديون يتوقعون مكاسب صافية للوظائف تبلغ 180 ألف وظيفة لهذا الشهر واستقرار معدل البطالة عند 3.8٪، وفقًا لرفينيتيف.
تعد مكاسب الوظائف في الشهر الماضي هي الأدنى منذ يونيو، ولكن هناك تحذير: يعكس إجمالي أكتوبر انخفاضًا بمقدار 35000 وظيفة في قطاع التصنيع، وتحديدًا 33200 وظيفة مفقودة في صناعة السيارات وقطع الغيار. وتعزى هذه الانخفاضات إلى حد كبير إلى نشاط الإضراب.
أضربت نقابة عمال السيارات المتحدة في منتصف سبتمبر ضد شركات فورد وجنرال موتورز وستيلانتس. وفي نهاية أكتوبر، توصلت UAW إلى اتفاقيات مبدئية مع شركات صناعة السيارات الثلاث الكبرى لإنهاء الإضرابات العمالية.
وساعدت مرونة سوق العمل في الحفاظ على قوة الإنفاق الاستهلاكي واضطراب الاقتصاد، لكن مسؤولي الاحتياطي الفيدرالي يأملون في المزيد من التباطؤ من أجل المساعدة في كبح جماح التضخم.
وكتبت نانسي فاندن هوتن، كبيرة الاقتصاديين الأمريكيين في أكسفورد إيكونوميكس: “يقدم تقرير الوظائف لشهر أكتوبر الكثير من الأدلة على أن ظروف سوق العمل تتراجع وسيسمح لبنك الاحتياطي الفيدرالي بإبقاء السياسة معلقة بينما يراقب تقدمه نحو إعادة التضخم إلى 2٪”. في مذكرة الجمعة.
قال رئيس بنك الاحتياطي الفيدرالي جيروم باول يوم الأربعاء في مؤتمر صحفي إن سوق العمل يتحرك نحو “توازن أفضل”، ولكن من المحتمل أنه لا تزال هناك حاجة إلى تباطؤ النمو على جبهة الوظائف لتحقيق استقرار الأسعار بشكل كامل.
وقد تباطأ نمو الوظائف بشكل كبير من وتيرته السريعة في عامي 2021 و2022، عندما بلغ متوسط المكاسب الشهرية 605000 وحوالي 400000 على التوالي. بما في ذلك الوظائف المقدرة بـ 150 ألف وظيفة المضافة الشهر الماضي والمراجعات النزولية لشهري أغسطس وسبتمبر التي بلغ مجموعها 101 ألف وظيفة، فإن الولايات المتحدة تحقق في المتوسط 239 ألف وظيفة شهريًا حتى الآن هذا العام.
ويراقب مسؤولو الاحتياطي الفيدرالي عن كثب نمو الأجور. وفي أكتوبر، ارتفع متوسط الأجر في الساعة بنسبة 0.2%، وهي وتيرة أبطأ قليلاً من الشهر السابق. وعلى أساس سنوي، ارتفع قياس نمو الأجور بنسبة 4.1%، وهو أبطأ نمو منذ منتصف عام 2021.
حيث كانت الوظائف – ولم تكن كذلك
ونظرًا لتوقيت الإضرابات وكيفية تتبع مكتب إحصاءات العمل لمثل هذا النشاط، فإن شهر أكتوبر هو أول تقرير للوظائف يعكس الإضراب الضخم.
في أكتوبر، أشار مكتب إحصاءات العمل إلى أن هناك 48.100 عامل مضربين عن العمل. وهذا هو أعلى معدل شهري منذ فبراير 2004، عندما أضرب 72 ألف عامل بقالة في جنوب كاليفورنيا.
وقال جوس فوشر، كبير الاقتصاديين في شركة PNC للخدمات المالية: “مع انتهاء الإضراب الآن، من المفترض أن ينتعش التوظيف في الصناعة مرة أخرى في نوفمبر”.
وبصرف النظر عن الخسائر الكبيرة – ولكن المؤقتة على الأرجح – المسجلة في قطاع التصنيع، سجلت العديد من الصناعات مكاسب في الوظائف الشهر الماضي، وإن كان بوتيرة أكثر اعتدالا.
وشكلت صناعة الرعاية الصحية والمساعدة الاجتماعية ما يقرب من نصف مكاسب الشهر بإضافة 77200 وظيفة الشهر الماضي. وأضافت الحكومة، بقيادة الحكومة المحلية والمدارس، 51 ألف وظيفة.
أضاف قطاع الترفيه والضيافة، الذي كان في حالة تمزق في التوظيف في الآونة الأخيرة، 19000 وظيفة صامتة نسبيًا في أكتوبر، مقابل زيادة بلغت حوالي 80000 وظيفة في الشهر السابق، وفقًا لبيانات مكتب إحصاءات العمل، والتي تم تعديلها وفقًا للعوامل الموسمية.
يتكون تقرير الوظائف الشهري من استبيانين: أحدهما يستطلع الشركات حول التوظيف وساعات العمل والأرباح؛ والآخر يقوم باستقصاء الأسر حول وضعها في القوى العاملة.
وقال دانتي دي أنطونيو، كبير المديرين في موديز أناليتيكس، إنه إذا كانت هناك نقطة مثيرة للقلق في تقرير الجمعة، فهي قادمة من الاستطلاع الأخير.
وكتب في تعليق صدر يوم الجمعة: “ارتفع معدل البطالة إلى 3.9%، وهو أمر لا يثير القلق في حد ذاته نظرًا لتوقعاتنا بالتراجع المستمر”. “ومع ذلك، فإن سبب الارتفاع أكثر إشكالية: تراجع المشاركة في القوى العاملة للمرة الأولى منذ أبريل، وتأرجح التوظيف كما ورد في مسح الأسر بشكل سلبي بشكل كبير.”
لقد اعتدل نشاط تسريح العمال في الأشهر الأخيرة. ومع ذلك، أظهرت أحدث بيانات مطالبات البطالة التي صدرت يوم الخميس ارتفاعًا مطردًا في المطالبات المستمرة، وهي تلك التي قدمها الأشخاص الذين تلقوا إعانات البطالة لأكثر من أسبوع.
ومن المحتمل أن تشير هذه الزيادة إلى أن العمال المسرحين يواجهون صعوبة أكبر في العثور على وظائف جديدة.
وفي تقرير الوظائف الصادر يوم الجمعة، ارتفعت نسبة العمال العاطلين عن العمل الذين ظلوا عاطلين عن العمل لمدة 15 أسبوعًا أو أكثر إلى 36.5% من 35.8%.
وكتب دي أنطونيو: “إن أوضح طريق نحو الهبوط الناعم في سوق العمل هو أن يظل نمو المعروض من العمالة ثابتًا مع تباطؤ مكاسب الوظائف، مما يسمح لمعدل البطالة بالانخفاض قليلاً”.
اتجاه “قوي ولكنه بارد”.
إن زيادة الرواتب الشهرية بمقدار 150 ألف وظيفة هي أمر رائع للغاية في سياق السنوات الثلاث الماضية؛ لكن تاريخياً، لا يوجد شيء يمكن رفضه.
وقال جير دويل، نائب الرئيس الأول لدى ManpowerGroup، لشبكة CNN: “لا تزال سوقاً قوية”. “بشكل عام، يعود الاستقرار إلى السوق. لذا فهي صلبة، ومع ذلك فهي باردة.»
كما أنه لا يزال أعلى بكثير من المعدل المحايد البالغ 70.000 إلى 100.000 وظيفة المطلوبة شهريًا لمواكبة النمو السكاني.
في العقد الذي سبق الجائحة ــ وهي الفترة التي تضمنت، من قبيل الصدفة، أطول فترة من التوسع في سوق العمل على الإطلاق ــ بلغ متوسط نمو الوظائف 183 ألف وظيفة شهريا.
تظهر بيانات مكتب إحصاءات العمل أن مكاسب الرواتب لشهر أكتوبر تجعل هذا الخط الحالي يصل إلى 34 شهرًا، وهو خامس أطول نمو في الوظائف على الإطلاق.
وقالت إيمي جلاسر، نائب الرئيس الأول في شركة التوظيف Adecco، لشبكة CNN، إنه بالنظر إلى أن هناك حوالي 1.5 وظيفة مفتوحة لكل عاطل عن العمل، فلا يزال هناك مجال كبير لاستمرار هذا النمو الأكثر استدامة.
وقالت: “لقد شهدنا، على مدى العامين الماضيين، زيادات هائلة في الأجور وقفز الموظفين من صاحب عمل إلى آخر للحصول على زيادات كبيرة جدًا في الأجور”. “لقد بدأنا نرى أن هذا يهدأ قليلاً، لذا فهذه أخبار جيدة لأصحاب العمل على هذه الجبهة. وأخبار جيدة للباحثين عن عمل، أنه لا يزال هناك الكثير من الفرص المتاحة.
وأضافت: “نحن الآن في لحظة متوازنة حقًا”.
